如果要业务员把公司当家。把集体当成一个大家庭。那首先老板得把业务员当家人一样看待。
既然是这样,业务员肯定不会仅仅把工资当成去或留的决定因素。如果一个家根本都不适合自己生存,或者说自己存在与不存在对这个家都已经是无所谓的事,那你觉得还有留的必要吗。薪水只是其中的一个方面,但对于前途发展,人生价值以及其他各方面能力提高来说,那又是微不足道的。个人观点仅供参考。